和往常一样，自动化学院党总支书记、院长张云龙正在办公室处理日常事务，电话铃突然响了。来电话的是江苏常铝股份有限公司副总经理兼人力资源部长陆芸女士。接通电话陆芸经理第一句话就是感谢自动化学院为我们培养推送优秀学生，同时陆芸经理恳请自动化学院再给他们推荐一批优秀学生，作为公司后备骨干力量培养。
到目前为止，自动化学院已为江苏常铝股份有限公司分三批共推荐优秀学生20余人。为什么江苏常铝股份有限公司这么看好包轻院自动化学院的学生呢？ 陆芸经理说，在前不久，包头北方常铝股份有限公司的生产设备突然出现了故障，整条生产线停工停产。往常出现这样的情况，都是公司从江苏常铝总部派首席工程师前来处理，而且至少需要3天的时间。在关键时刻，自动化学院曲波、顾晓磊和张兵海三位同学主动向公司领导请战让他们能否可以试一试排除故障。在公司领导带着疑惑的目光获准后，曲波、顾晓磊和张兵海用了短短八个小时就将设备故障排除，整条生产线调试运行正常，使得公司的生产又可以高效安全顺利的运转。在设备故障排除过程中，曲波、顾晓磊和张兵海在节省了人力和预算的同时，也减少了材料备件的消耗，提高了检修效率，有力地保障和服务了生产。他们突出的工作业绩和强烈的工作责任心，在获得自身成长成熟的同时，也得到了公司领导和同事们的一致好评。 曲波、顾晓磊和张兵海是自动化学院首批推荐的学生。 曲波、顾晓磊和张兵海是自动化学院机电一体化技术专业2011级学生。在校期间，曲波、顾晓磊和张兵海三位同学品学兼优，严格要求自己，多次获得学院奖学金，国家励志奖学金；多次在自动化学院组织的“维修电工技能大赛”和“自动化生产线安装调试技能大赛”中获得好成绩。 2013年6月曲波、顾晓磊和张兵海三位同学入职于江苏常铝股份有限公司，负责自动化设备的调试、安装、维修和维护工作。参加工作两年来，他们凭借勇立潮头、刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和志存高远、脚踏实地、兢兢业业的做事态度，很快熟练掌握了本岗位所需的基本技能和工艺流程，不仅能运用所学的专业知识和实践技能，积极参与和配合设备点检方的工作，同时还帮助和提高了车间一线员工的劳动生产技能。
陆芸经理还说，自动化学院的学生能吃苦，留得住、用得上。已经得到了公司上下的一致认可。公司已决定把自动化学院作为首选的人才培养选拔基地，同时也希望在技术提升、设备改造方面校企双方能够进行深层次合作。期待着自动化学院能够成为我公司最为优秀的战略合作伙伴，继续为我们源源不断地输送优秀人才。愿我们共同一道勇立潮头扬风帆 志存高远绘蓝图。
